MISIÓN
Garantizar el cumplimiento de las políticas, programas y normativas de Seguridad y Salud en el Trabajo, promoviendo una cultura de prevención de riesgos laborales y bienestar para los colaboradores. Asimismo, brindar soporte a los procesos de Recursos Humanos.
¿QUÉ DEBO HACER?
- Mantener actualizados los indicadores de seguridad, estadísticas de accidentes y reportes regulatorios.
- Coordinar simulacros de emergencia, evacuación y capacitación en protección civil.
- Gestionar y dar seguimiento a las comisiones mixtas de seguridad e higiene.
- Coordinar auditorías internas y externas relacionadas con seguridad laboral.
- Promover campañas de salud, bienestar y prevención para los colaboradores.
- Investigar accidentes, incidentes y enfermedades laborales.
- Actividades compartidas con el departamento de Recursos Humanos.
¿QUÉ NECESITO?
- Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Industrial, Seguridad e Higiene, Psicología Organizacional o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2 años en el puesto o similar.
- Conocimiento de SAP Success Factor.
- Conocimiento de Administración de Personal.
- Conocimientos de operativa Hotelera.
- Inglés intermedio.
